مجلس الخدمة يصدر بياناً بشأن تعيين ذوي الإعاقة والاحتياجات الخاصة
اصدر مجلس الخدمة الاتحادي، اليوم الاثنين، بياناً بشأن النسب المقررة قانونياً لذوي الإعاقة والاحتياجات الخاصة التي نصت على تخصيص نسبة لا تقل عن 5% بالتعيين.
وذكر اعلام المجلس في بيان "وردَ الينا عدد من الأسئلة بخصوص النسبة المقررة من التعيينات لذوي الاِعاقة والاحتياجات الخاصة. اِنطلاقا من مبدأ رعاية ذوي الاعاقة والاحتياجات الخاصة والقضاء على التمييز المُمارس ضدهم وايجاد فرص عمل للفئة آنفة الذكر في دوائر الدولة والقطاع العام, نَود أن نبين أَن المجلس قد اخذ بعين الاعتبار النسب المقررة قانونياً لهذه الفئة الواردة بأحكام المادة (16/ اولاً) من قانون رعاية ذوي الاِعاقة والاحتياجات الخاصة رقم (38) لسنة 2013 والتي نصت على ان تُخصِص الوزارات و الجهات غير المرتبطة بوزارة وشركات القطاع العام وظائف لذوي الاعاقة و الاحتياجات الخاصة بنسبة لا تقل عن 5% خمسة بالمائة من ملاكها و ذلك من خلال ايجاد قناة للمبحوث عنهم في استمارة التوظيف الالكترونية.
وأكد البيان، اِن "المجلس قد قام بتعيين (99) من الذوات المشمولين بهذا القانون من حملة الشهادات العليا و الاوائل وتعيين (55) منهم من المشمولين بقانون التدرج الطبي و المهن الساندة رقم (6) لسنة (2000). يُذكر ان المجلس قد قام بتوظيف جميع المتقدمين للتعيين المشمولين بالقانون اعلاه ولم يستوفوا نسبة (5%) المقررة قانونيا".